In der universitären Medizin sind die Frauen vermehrt direkt unter der ‚gläsernen Decke‘ angekommen, durchstoßen können sie diese aber nur in ganz geringem Umfang, berichtet Christiane Groß, Präsidentin des DÄB in diesem Beitrag über die Karrieremöglichkeiten von Frauen in der Forschung. Ein Ausweg: Mehr Unterstützung von Frauen untereinander.

Die aktuelle, vom DÄB finanzierte Erhebung zum Topsharing in der Medizin ist Thema dieses Beitrags. DÄB-Senior-Consultant, Prof. Dr. Gabriele Kaczmarczyk, eine Initiatorin der Befragung ermutigt: „Mehr Leute sollten sich auf ausgeschriebene Stellen mit einem Topsharing-Modell bewerben. Nur so kommt auch etwas an den Universitäten in Bewegung.“

Im Interview zum Weltfrauentag berichtet Christiane Groß, Präsidentin des DÄB, warum Gendermedizin die Entwicklung der individualisierten Medizin vorantreibt – und somit bessere Gesundheitschancen für alle fördert.

Der Runde Tisch „Frauen im Gesundheitswesen“, zu dem der DÄB gehört, warnt davor, gerade in der kritischen Phase des Auf- und Umbaus von Schlüssel-Organisationen des Gesundheitswesens auf die weibliche Perspektive zu verzichten. Genau das ist aber in den letzten Monaten passiert und nun sind alle entsprechenden Bundesoberbehörden unter männlicher Führung.

Der Runde Tisch der „Frauen im Gesundheitswesen“, in dem der DÄB vertreten sind, kritisiert mangelnde Parität bei der Neubesetzung von Schlüsselpositionen im Gesundheitswesen. Dabei waren 2021 schon 71 Prozent der Absolventinnen und Absolventen in der Medizin weiblich.

Ärztinnen erhalten unter anderem weniger Festanstellungen als Ärzte. Werden sie schwanger, droht ihnen immer noch ein pauschales Beschäftigungsverbot. Auch wenn das juristisch nicht zulässig ist, ist es schwer, sich individuell zu wehren. Der DÄB macht auf diese Diskriminierung seit vielen Jahren aufmerksam.

Die Herzmedizin zählt zu den Disziplinen, in denen die Notwendigkeit einer gendergerechten Medizin bereits anerkannt und mit vielen Beispielen untermauert ist. Ein ermutigendes Signal, betont DÄB-Präsidentin Christiane Groß. Allerdings hat die medizin insgesamt noch großen Nachholbedarf.

Jana Pannenbäcker, Fachärztin für Allgemeinmedizin, ist neue Vizepräsidentin des DÄB. Dr. Eva Hennel, gibt ihr Amt aus beruflichen Gründen ab.

DÄB-Präsidentin Christiane Groß weist in dem Beitrag darauf hin, dass in Medikamentenstudien immer noch Mängel bei der Berücksichtigung der Geschlechter bestehen, obwohl sie laut Gesetz Frauen und Männer einbezogen werden müssen.

Werden Frauen von männlichen Ärzten wegen des Geschlechts schlechter behandelt? Der Verdacht ist berechtigt, es fehlt aber in erschreckendem Maß an Studien. Auch an der Sensibilität für Genderaspekte der Medizin ist unzureichend, erklärt DÄB-Präsidentin Christiane Groß in dem Beitrag – und präsentiert Lösungsansätze.

Zur Jury des Kinder- und Jugendbuchpreises „Silberne Feder“ des DÄB gehören immer auch Vertreter eine Schule, diesmal des HvB-Gymnasiums in Köln. Sie berichten hier von ihrer Arbeit und von der Buchschenkung des DÄB im Nachgang zur Verleihung der „Silbernen Feder“.